Har du ett genuint intresse för att jobba med utredningsarbete och vill bidra till effektiva, trygga och säkra flygplatser? Då kan det här vara en roll för dig!

Vad innebär rollen?

Vi samlar nu en expertgrupp inom Swedavia med fokus på utredning och analys av händelser - vi tar ett helhetsgrepp. Hos oss får du en unik möjlighet att vara med i uppstarten av denna grupp och forma det gemensamma arbetssättet. Vi gör en satsning och vill på detta sätt bli bättre på utredningsarbete och finna rätt åtgärder för att säkerställa regelefterlevnad, åstadkomma förbättringar och ökat lärande av inträffade händelser.

I rollen som Kvalitetsutvecklare är du en nyckelspelare för att säkerställa ett effektivt och kvalitetsmedvetet utredningsarbete i syfte att förebygga framtida olyckor och incidenter. Du verkar inom regelverksområdena flygsäkerhet, security, miljö och arbetsmiljö. Du driver självständigt utredningar av inträffade händelser från ax till limpa – genom att inledningsvis samla in och analysera fakta samt genomföra intervjuer. Efter genomförd grundorsaksanalys drar du slutsatser och presenterar förslag till riskreducerande åtgärder och förbättringar till berörda parter. 

Vidare för du statistik över inkomna händelserapporter och bevakar återkommande händelser och trender samt rapporterar och följer upp arbetet i relevanta mötesforum.

I tjänsten ingår även att rapportera till berörda myndigheter när så krävs samt att kommunicera och sprida lärande.

Vem är du?

Vi söker dig som har:

• Relevant högskole- eller universitetsexamen alternativt motsvarande flerårig arbetslivserfarenhet kopplat till regelstyrd verksamhet.
• Erfarenhet från flygplatsverksamhet, med goda kunskaper inom flygplatsens processer. 
• Kunskap och färdighet i utredningsmetodik. 
• Kunskap inom regelverk såsom flygsäkerhet, security, miljö och arbetsmiljö.
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.

Vi söker dig som är strukturerad och trygg i att analysera fakta och arbeta med statistik. Du är en pedagogisk kommunikatör som kan presentera förslag både skriftligt och muntligt. Du arbetar självständigt såväl som i grupp, trivs nära verksamheten och driver utredningar framåt med engagemang och målfokus.

Vad erbjuder vi dig?

En viktig och utvecklande roll där du gör konkret skillnad. Du får arbeta nära verksamheten med händelsestyrda analyser, bidra till lärande och driva förbättringsarbete inom flera kritiska områden.

Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Helena Wiberg Klint på Helena.Wiberg.Klint@swedavia.se

Sista ansökningsdag är den 5 oktober, urval sker löpande och annonsen kan stängas tidigare så tveka inte att söka redan idag!

Hur är det att arbeta på Swedavia?
Vårt fokus är att möjliggöra hållbart resande och uppmuntra nytänkande för att skapa en välkomnande, trygg och inkluderande arbetsgemenskap där du kan växa och göra verklig skillnad – läs mer här! Jobba hos oss | Om Swedavia 

För en objektiv och rättvis rekrytering använder vi arbetspsykologiska tester som en del av urvalsprocessen.

Då flygplatser är en säkerhetsklassad verksamhet genomgår samtliga kandidater som går vidare i rekryteringsprocessen en bakgrundskontroll. För vissa tjänster även en säkerhetsprövning. Swedavia är även en drogfri arbetsplats med nolltolerans mot droger. Drogtester genomförs före anställning och sker slumpmässigt under anställningen.